Training as Treatment: A Causal Framework for Machine-Learning Evaluation
Este artículo introduce "Entrenamiento como Tratamiento", un marco causal que modela las asignaciones de roles de datos y las elecciones de procesos como intervenciones para analizar rigurosamente las métricas de evaluación de aprendizaje automático, considerando la interferencia inducida por el modelo y permitiendo diagnósticos más robustos para la equidad, la filtración y la generalización.