Training Versus Hiring in Security Operations Centers: Agent-Based and Reinforcement Learning Simulations of Training Duration Effects on CyberTeam Performance
Este estudo utiliza modelagem baseada em agentes e aprendizado por reforço para demonstrar que a duração do treinamento em Centros de Operações de Segurança gera ganhos de desempenho não lineares, com o investimento ideal ocorrendo entre 500 e 1.000 episódios e equipes altamente treinadas alcançando vantagens de eficiência equivalentes ao recrutamento de 20 a 25 funcionários adicionais.