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The Person Behind the Uniform: Exploring Fear of Death and Person–Role Conflict Among Chinese Oncology Nurses in Hospice Care

这项针对17名中国临终关怀护士的定性研究表明,他们的情感挑战主要源于专业护理职责与个人对死亡恐惧之间的“角色-人格冲突”,这凸显了建立超越解决个体职业倦怠的组织支持系统的紧迫性。

原作者: Linlin Lai, Xue Fu, Yafang He, Wenxia Wang, Mingzhu Xin, Meixian Chen, Huiying Qin

发布于 2026-08-20
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原作者: Linlin Lai, Xue Fu, Yafang He, Wenxia Wang, Mingzhu Xin, Meixian Chen, Huiying Qin

原始论文采用 CC BY 4.0 许可(https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/)。 这是对下方论文的AI生成解释。它不是由作者撰写或认可的。如需技术准确性,请参阅原始论文。 阅读完整免责声明

在治疗癌症的医院里,护士的工作远不止于给药或换药。当一名患者即将离世时,护士成为了人类生命最后时刻的见证者,这一角色需要一种独特的临场感。要理解这份工作的沉重,首先必须理解两个简单的概念。第一个是死之恐惧,这是每个人在面对生命终点时都会产生的自然且根深蒂固的反应。第二个是职业角色,即一套要求护士保持冷静、胜任并为患者及其家属提供支持的期望值。通常情况下,这两者——人类的恐惧与职业的职责——可以并存。但在临终关怀这种死亡成为日常现实的高强度环境中,它们可能会开始向相反的方向拉扯。这种张力造成了一种艰难的内在挣扎,护士必须隐藏自己的恐惧以履行职责,而这种冲突在中国的特定文化背景下鲜有研究。

来自中山大学的一个研究小组致力于探索这种隐藏的挣扎。他们想了解中国的肿瘤科护士如何体验对死亡的恐惧,以及他们如何处理个人情感与职业职责之间的冲突。为了了解情况,他们访谈了在广东省一家大型癌症中心工作的17名护士。她们并非行政人员或教师,而是拥有至少两年临床经验、且近期曾护理过预期寿命不足六个月患者的注册护士。研究人员进行了私密的、一对一的访谈,请护士们描述那些她们感到恐惧、无助或在“人性自我”与“制服身份”之间感到撕裂的具体时刻。目标不是测试她们,也不是用问卷测量她们的压力水平,而是倾听她们的故事,理解她们日常情感生活的纹理。

护士们描述了一份远比单纯治疗症状更为复杂的工作。她们的工作不仅涉及缓解疼痛,还需要为那些往往被悲痛和不确定性所淹没的家属提供稳定的陪伴。她们充当医生与患者之间的桥梁,在保护临终者尊严的同时,帮助解释那些残酷的真相。一位护士将这项工作描述为帮助患者在最后的日子里寻找意义;另一位则谈到了确保患者能够体面、从容地离开人世的责任。为此,护士们感到自己必须成为一种特定的人:既要有足够的临床敏锐度来察觉患者呼吸的细微变化,又要足够温柔,能静静地坐在床边。她们必须在压力下保持稳健,即使内心波涛汹涌,也要向家属展现出一副冷静的面孔。

然而,维持这种职业化的镇定是有代价的。研究发现,这些护士生活在一种持续且无声的张力之中。她们描述了一种被撕裂的感觉。一方面是平凡的人类自我,在目睹他人离去时会感到恐惧、悲伤和无助;另一方面则是职业身份,要求她们必须保持在场、沉着并给予支持。这种冲突,研究人员称之为“角色冲突”,意味着护士往往不得不压抑自己的自然反应。她们描述了一些时刻,例如感觉到心跳加速或双手颤抖,但为了家属,她们必须强迫自己表现得冷静。一位护士讲述了她如何在进行尸体护理程序时隐藏自己的紧张情绪,通过压抑自身的抵触心理,以同样尊重逝者的态度去完成这项任务。

这种压抑并非软弱或缺乏专业精神的表现。相反,它是一种保护机制。护士们学会了通过建立一种“情感时间表”来管理这种冲突。她们会暂时搁置恐惧以完成工作,只在照顾完患者和家属后才让这些情感浮现。她们利用各种策略来维持状态。有些人会高度专注于一项具体的任务(如建立静脉输液),以此来锚定注意力。有些人则会暂时离开,通过深呼吸或与理解这份工作无声重量的同事交谈来调节。许多人发现,随着时间的推移,反复接触死亡改变了她们的视角,帮助她们将死亡视为生命的一个自然过程,而非恐惧的对象。有些人甚至在工作中找到了意义,觉得帮助患者尊严地离去是一件极其崇高的善事。

尽管有了这些个人应对策略,护士们也明确表示,她们无法独自承担这份重担。研究显示,目前的体制让她们在很大程度上只能独自应对这种情感劳动。在中国,由于文化禁忌,人们往往回避公开讨论死亡,且关于临终关怀的正式培训也较为有限,护士常感到孤立无援。她们反映,很少能接受关于如何处理自身对死亡的恐惧,或如何处理多年工作中积累的悲恸的专门培训。她们呼吁医院提供更好的支持,包括专业化培训、心理咨询渠道,以及在处理完特别困难的病例后获得休整的时间。她们认为,为临终者“留白”的情感工作是这份工作中真实且高要求的组成部分,理应得到认可和结构性的支持。

研究人员总结道,支持这些护士不仅仅是鼓励她们展现韧性。这要求医院和社会改变看待临终护理工作的视角。对死亡的恐惧不是一个需要由护士个体去解决的问题,而是一种需要被承认并整合进职业角色中的人类反应。通过为护士创造反思经验的空间,并认可她们所从事的情感劳动,医疗系统可以帮助这些专业人员在保持临场感与同理心的同时,不至于迷失自我。研究表明,当制服背后的人得到支持时,她们为临终者提供的护理将变得更加可持续,也对所有人而言都更具人性关怀。

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