Participative Leadership and Youth Employability in Sidama Public TVET Colleges, Ethiopia: Explanatory Sequential Mediation by Staff Commitment, Industry Linkage, and Cooperative Training.
Deze mixed-methods studie naar 14 publieke TVET-colleges in Sidama, Ethiopië, onthult dat participatief leiderschap de inzetbaarheid van jongeren aanzienlijk verbetert, primair door het bevorderen van banden met de industrie die kwalitatief hoogwaardige coöperatieve training faciliteren, terwijl wordt vastgesteld dat de toewijding van het personeel alleen niet direct de werkgelegenheidsresultaten voorspelt.