From Pitch to Boardroom: Sport, Nurture and the Origins of Successful Female Leaders (Findings from the UK ‘Origins’ Study)
Diese Mixed-Methods-Studie über 41 weibliche Führungskräfte aus dem Vereinigten Königreich zeigt, dass erfolgreiche Führung in Vorstandsetagen grundlegend in einem „gepflegten Führungs“-Ökosystem verwurzelt ist, in dem die frühe Teilnahme an Mannschaftssportarten, unterstützende familiäre Umfelder und Bildungschancen kollektiv die Resilienz, Verantwortungsbewusstsein und die visionären Fähigkeiten kultivieren, die für den Erfolg in Führungspositionen notwendig sind, wodurch traditionelle, auf Qualifikationen basierende Modelle der Führungskräfteentwicklung infrage gestellt werden.