How Female Choice Created Patriarchy: Traditional Masculinity as Female-Selected Status Normativity
이 논문은 전통적 남성성과 가부장적 구조가 주로 지위 지향적 형질에 대한 여성의 성적 선택을 통해 기원하였으며, 이후 이러한 형질들이 남성성을 타고난 생물학적 권리가 아닌 성취된 지위로 정의하는 문화적 규범으로 체계화되었다고 주장한다.
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수 세기 동안 과학자들은 왜 남성과 여성이 종종 다르게 행동하는지, 특히 파트너를 찾고 사회를 구축하는 방식에 있어서 말입니다. 이 분야의 핵심 아이디어는 성적 선택(sexual selection)인데, 이는 한 성별이 특정 형질을 가진 배우자를 선택함으로써 그 형질의 진화를 유도하는 과정입니다. 또 다른 핵심 개념은 사회적 지위로, 이는 집단 내에서의 개인의 서열이나 지위를 의미하며, 흔히 자원을 제공하거나 타인을 이끌거나 힘을 과시하는 능력과 연결됩니다. 많은 이론이 남성들이 권력을 위해 서로 경쟁하거나 사회가 남녀에게 서로 다른 역할을 부여한다고 제안하지만, 새로운 관점은 이러한 패턴의 기원 자체에 의문을 제기합니다. 그것은 다음과 같은 근본적인 질문을 던집니다. 여성이 파트너를 선택하는 방식이 '남성'이 된다는 것의 정의 자체를 형성했는가?
이반 카탄자로(Ivan Catanzaro)의 최근 이론적 논문은 전통적 남성성, 즉 경쟁, 감정 조절, 그리고 부양에 대한 욕구에 초점을 맞춘 남성성이 주로 여성들이 높은 지위를 가진 남성을 선호했기 때문에 발생했다는 대담한 답을 제시합니다. 저자는 여성이 남성의 지위 획득 및 유지 능력에 더 높은 가치를 두었기 때문에, 남성들이 그 지위를 차지하기 위해 치열하게 경쟁해야 하는 압박에 직면했다고 주장합니다. 시간이 흐르면서, 이러한 경쟁에서 승리하는 데 도움이 되었던 행동들—예를 들어 용기, 자립심, 보호 및 부양 능력 등—은 '진정한 남자'가 되기 위한 표준 요건으로 문화적으로 고착되었습니다. 이 과정은 남성들이 스스로 그렇게 행동하기로 결정했거나 단순히 사회가 그들에게 역할을 강요했기 때문에 일어난 것이 아닙니다. 대신, 저자는 여성의 선호가 높은 지위의 남성에게 더 많은 자손을 허락하는 번식 보상 체계를 만들어냈으며, 문화가 결국 그러한 성공적인 전략들을 남성 행동에 대한 엄격한 규칙으로 바꾸어 놓았다고 주장합니다.
이 논문은 '전통적 남성성'이라는 범주로 묶이는 일련의 특성들, 즉 권력 추구, 위험 감수, 감정 억제, 그리고 일과 경쟁에서의 성공 욕구 등을 조사합니다. 저자는 이러한 특성들이 무작위적인 것이 아니라고 지적합니다. 이들은 모두 지위를 얻거나 과시하기 위한 수단입니다. 예를 들어, 신체적 용기나 성질을 조절하는 능력은 집단 내에서 남자의 위상을 높일 수 있으며, 자원을 제공하는 능력은 가족의 생존을 보장합니다. 연구는 수많은 문화권에 걸친 수십 개의 연구 결과를 검토하며, 여성이 남성보다 이러한 지위 관련 특성을 일관되게 더 가치 있게 여긴다는 점을 보여줍니다. 수만 명의 사람을 대상으로 한 수십 개국의 대규모 설문조사에서, 여성들은 남성들보다 파트너의 경제적 전망과 야망을 더 중요하게 평가했습니다. 또한, 데이팅 앱 데이터에 따르면 남성의 소득과 교육 수준이 여성의 소득이 남성에게 미치는 것보다 훨씬 더 많은 로맨틱한 관심을 끌어냅니다.
결정적으로, 저자는 이러한 선호가 현대의 습관이나 여성이 남성의 돈에 의존해야 하는 사회적 구조 때문이 아니라고 주장합니다. 일부 이론은 여성이 자원에 의존하도록 사회가 강요하기 때문에 부유한 남성을 선호한다고 제唆하지만, 제시된 증거들은 이 선호가 훨씬 더 깊은 곳에 뿌리박고 있음을 시사합니다. 여성의 독립성과 성평등이 높은 사회에서도 패턴은 여전히 존재합니다. 즉, 여성은 여전히 남성보다 자신의 지위와 자원에 더 많은 관심을 기울입니다. 또한 저자는 역사적 데이터를 검토하여, 많은 비산업 사회에서 사냥 기술, 정치적 영향력, 또는 부를 통해 높은 지위를 가진 남성들이 더 많은 자녀를 가졌다는 사실을 발견했습니다. 이처럼 지위와 번식 성공 사이의 연결 고리는 지위 획득을 돕는 특성들이 세대를 거쳐 자연적으로 선택되게 만들었습니다.
논문은 남성들이 왜 이렇게 행동하는지에 대한 다른 일반적인 설명들을 신중하게 고려하고 배제합니다. 저자는 남성들이 자원을 두고 다른 남성들과 경쟁하는 것이 실재하는 현상이지만, 이는 지위에 대한 여성의 가치 부여에 따른 반응이지 근본적인 원인은 아닐 것이라고 주장합니다. 마찬가지로, 부모가 자녀의 결혼을 강요했다거나 남성이 여성을 통제하기 위해 힘을 사용했다는 생각 역시 왜 지위 추구가 남성성의 핵심 특징이 되었는지를 충분히 설명하지 못합니다. 저자는 강압과 남성 간의 경쟁이 분명히 존재하며 시스템을 강화하기도 하지만, 그것들은 초기 데이트 선택에 의해 만들어진 압력에 비해 부차적인 것이라고 제안합니다. 만약 여성들이 지위를 그토록 높게 평가하지 않았다면, 남성들은 이러한 특정 특성들을 발달시켜야 할 진화적 압력을 받지 않았을 것입니다.
이러한 관점은 남성이 권력을 쥐는 체제인 가부장제에 대한 재고로 이어집니다. 저자는 이 체제를 남성이 여성을 지배하기 위해 구축한 구조라기보다, "여성에 의해 선택된 지위 귀족제(female-selected status aristocracy)"라고 묘사합니다. 이 관점에서 남성이 갖는 권위는 여성이 높은 지위에 보상을 줌으로써 남성들이 치열한 경쟁에 뛰어든 결과로 나타난 부산물입니다. 논문은 '남성(male)'인 것과 '남자(man)'인 것 사이의 현저한 차이를 강조합니다. '여성'은 대체로 생물학적 사실로 간주되는 반면, '남자'는 쟁취해야 하며 잃을 수도 있는 하나의 '성취'로 취급됩니다. 남자는 가족을 부양하거나 용기를 보여주는 것과 같은 수행을 통해 자신의 가치를 증명해야 하는 반대로, 여자의 지위는 그러한 성취에 덜 의존합니다. 이러한 차이는 '남자다움'의 이상이 잠재적 파트너로서 여성이 설정한 높은 기준을 충족시키기 위해 형성되었기 때문에 존재합니다.
논문은 결론적으로 전통적 남성성의 규칙들이 여성의 선택이라는 관점에서 성공적인 남성이 되기 위한 문화적 지침이라고 설명합니다. 이 규칙들은 남성들에게 경쟁하고, 위험을 감수하며, 감정을 조절할 것을 요구하는데, 이는 역사적으로 그러한 행동들이 높은 지위와 더 많은 자손으로 이어졌기 때문입니다. 저자는 이러한 규범들이 남성들에게 비용이 많이 들 수 있음에도 불구하고, 인간의 번식이 진화해 온 방식에 깊이 뿌리박혀 있기 때문에 지속된다고 제안합니다. 이 논문은 새로운 실험을 통해 이를 입증했다고 주장하는 것이 아니라, 심리학, 인류학, 진화 생물학의 기존 데이터를 종합하여 일관된 이야기를 구축합니다. 저자는 왜 남성들이 행동하는 방식을 이해하는 길은 남성의 공격성이나 사회적 법률을 보는 것이 아니라, 그들을 선택한 여성들의 선호를 살피는 데서 시작된다고 제안합니다.
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