Negative Affect Links Negative Feedback to Cognitive and Motivational Engagement
Cette étude utilise une perspective de micro-processus et la théorie PSI pour révéler que le feedback négatif déclenche un mécanisme à double voie où l'affect négatif immédiat et la rumination focalisée sur la tâche peuvent simultanément stimuler l'engagement cognitif et motivationnel, malgré la tendance directe du feedback à le réduire, bien que la pleine conscience n'ait pas été trouvée comme modérant ces réponses spécifiques.